NEWSお知らせ
今年度より看護実践能力習熟段階（ラダー）を導入します
新年あけましておめでとうございます。本年もどうぞよろしくお願いいたします。
昨年度より学習会を進めていた看護実践能力習熟段階（ラダー）を導入します。
これまで、臨床実践能力を評価していましたが、臨床実践能力を含む４つの能力(
専門的・倫理的・法的な実践能力、リーダーシップとマネジメント能力、専門性の開発能力）を向上さ、急性期病院としての看護を提供していきたいと考えています。
新年あけましておめでとうございます。本年もどうぞよろしくお願いいたします。
昨年度より学習会を進めていた看護実践能力習熟段階（ラダー）を導入します。
これまで、臨床実践能力を評価していましたが、臨床実践能力を含む４つの能力(
専門的・倫理的・法的な実践能力、リーダーシップとマネジメント能力、専門性の開発能力）を向上さ、急性期病院としての看護を提供していきたいと考えています。
